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纽约市'NYBC说,建筑工人需要更多的女性和少数民族

潜水简介:

  • 根据美国人口普查局的分析,纽约市的建筑工人可以做更多工作来招募和指导女性和代表性不足的群体 美国社区调查 (ACS)数据 纽约建筑大会.
  • 2016年,白人,非西班牙裔工人在该市建筑工人中所占的比例增加了(40%),而西班牙裔美国人的比例下降了(36%)。妇女的比例(7.6%)没有变化。 2016年,非白人工人总数减少了2%以上,降至60%,但自认是黑人的人数略有增加,达到14%。
  • 根据纽约广播公司(NYBC)的数据,该市56%的建筑工人年收入低于50,000美元,而45%的人没有健康保险。几乎所有没有医疗保险的人都是蓝领工人。

潜水见解:

长期以来,建筑业一直在努力招募和维持人数不足的人口统计数据,尤其是妇女和有色人种。妇女,包括 小于9% 不建议从事建筑行业的工作或留在该行业中,因为这可能会 不受欢迎的环境 或一个 缺乏努力 在工作现场保护他们。 

该行业也可以通过加大努力来更好地寻求西班牙裔工人。 维持双语主管和领班。基于西班牙语的培训和认证计划也可以鼓励更多的西班牙裔工人从事该行业的工作,担任领导职务或拥有自己的公司。

尽管纽约市仍为许多工人提供了坚实的建筑机会,但在美国有些地方,许多建筑工人居住在贫困线附近并承受恶劣的工作条件。

一个 2017年4月报告 来自非营利组织Polaris的调查发现,建筑业是促成人口贩运和现代奴隶制的美国顶级产业之一。从2007年12月至2016年12月,在美国接收的42,000起潜在的人口贩运或劳工剥削案件中,有550起来自建筑业。在这些案件中,大多数被贩运和受剥削的工人通常来自墨西哥,萨尔瓦多,洪都拉斯和危地马拉。 

南部地区似乎是建筑工人工作条件最恶劣的地方。的 发现工人国防计划 在所研究的六个南部州中,只有5%的工人受伤时获得了工伤赔偿,而57%的工人每小时收入低于15美元。

工人防御项目报告称,仅在休斯顿,就有40%的建筑工人没有医疗保险,带薪假期,病假或其他福利,超过30%的工人在工作日没有休息时间或雇主提供的饮用水。

北极星报告说,小型企业最有可能从事这种工人待遇。根据该报告,有些人将这些工人归为独立承包商,这样他们就不必支付福利或为他们支付工人赔偿保险。

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